변화하는 HRO 시장의 채용 아웃소싱(RPO : Recruitment Process Outsourcing) 시장 기회 : 전략 분석

채용 아웃소싱(RPO : Recruitment Process Outsourcing)의 현재 상황, 현재의 경제 정세에 따른 영향과 향후 성장 기회, 벤더의 경합 환경과 시장 참가 전략에 대해 조사 분석하고 지역별 시장 추산, M&A의 동향, 주요 계약 등에 관한 데이터를 정리하여 전해드립니다.

1. 개요

2. 주요 메시지
• 급속하게 성장하는 RPOㆍ수십억 달러 규모의 시장으로 성장할 가능성
• 현재의 경제 정세가 RPO의 성장을 억제할 수는 있지만 상승을 멈추게 할 수는 없다
• 오프쇼어 딜리버리가 점점 중요
• 계속되는 벤더의 통합
• 세계적인 서비스 제공을 향한 벤더의 우선 투자 : 세계적인 RPO 계약의 실현

3. 시장 기회
• RPO : BPO(비즈니스 프로세스 아웃소싱)에서 가장 급성장하는 부문
• RPO의 정의
• 벤더 유형
• 벤더 통합
• 고객의 수요
• 콘택트 프로파일
• HRO의 지화

4. 고객의 영향
• 고객에게 있어 이점
• 고객의 염려
• RPO의 세계성
• RPO의 위협

5. 경합 환경
• Adecco
• Alexander Mann
• NorthgateArinso
• Futurestep
• Hyrian
• Kelly HRfirst
• Kenexa
• Manpower
• Momentum
• Pinstripe
• Spherion
• Talent Fusion
• The Right Thing
• TWC Comsys
• Veritude

6. 시장 참가
• 제언

7. 부록

8. 도표